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彩霸王论坛强军路上挺起我们的精神脊梁

更新时间:2019-11-20

  2019年仲夏,电影《古田军号》热映,再次唤醒人们的红色记忆:红军从井冈山突围到闽西期间,年轻的革命领袖带领年轻的红军,历经艰难曲折,在绝境中探索真理,开辟革命成功道路。革命领袖的热血、激情、信仰,触动了人、感染了人,也激励着人。

  “古田溯源,我们明白了当初是从哪里出发、为什么出发。”第73集团军领导说,我们驻守八闽大地,是距古田“最近”的部队,也见证了《古田军号》的诞生。重整行装再出发,理想信念是我们事业和人生的灯塔,决定我们的方向和立场,扫黑除恶 ‖ 又一波“扫黑除恶”必备知识点来啦也决定我们的精神状态和奋斗姿态。

  征途如虹,信仰如一。彩霸王论坛。强军征途上,新时代的革命军人该如何挺起人的精神脊梁?记者在这个集团军部队进行了深入调查采访。

  这是一次难忘的告别。两年前,改革潮起,一纸命令,这支曾多次在全军同类专业比武中夺魁的精兵劲旅,分兵7路,进入新的作战序列。

  16年前,也是他们,因任务需要,官兵告别妻儿,告别繁华的首都,一路南下来到闽南,落脚幸福山下。

  时任团政治处主任韩鹭,清晰地记得两年前的那个瞬间:幸福山下,山风呼啸,已确定自主择业的团长眼含热泪,站在数千名打起背包、即将起程的官兵面前,哽咽着作了最后一次动员:“我们聚是一团火,散是满天星。”

  这个团队走向终点之时,也正是这个集团军诞生之日,各路将士齐聚八闽大地,有的兴奋,有的激动,有的苦闷,还有的迷茫:改革潮涌,我们将走向何方?强军征途,我们该怎样迈步?

  改革调整后的那个盛夏,闽南最热时节,集团军党委常委带机关干部赴古田参观见学。在古田,他们重新学习了思想建党、政治建军的伟大历程,重温了古田全军政治工作会议精神。

  革命理想高于天。古田寻根,集团军上下深刻认识到,小到一个人、一个集体,大到一支军队、一个政党、一个国家,只要有信仰、信念、信心,就会愈挫愈奋、愈战愈勇;就能始终不渝、百折不挠,无论风吹雨打,不怕千难万险,坚定不移为理想而奋斗。

  立理想信念的过程就是立人的过程。集团军官兵用实践作答、以行动昭示:有了坚定的理想信念,站位就高了,眼界就宽了,心胸就开阔了,就能经受住各种风险和困难考验;有了坚定的理想信念,就能培育出有灵魂、有本事、有血性、有品德的新时代革命军人。

  面对改革考验,他们本色不改。万人千车迎改革,党让干啥就干啥。张学风、左金峰是其中的代表,也是幸福山下走出的两颗“星”。他们在新单位新岗位干一行钻一行,苦练精练:张学风在东部战区陆军比武中夺得营长岗位第一名,荣立三等功;左金峰转任集团军某仓库主任后,从零起步,在陆军仓库专业比武中,夺取仓库主任岗位第一名。

  面对挫折考验,他百折不挠。杨景忠担任连长刚半年,连队在集团军组织的军事训练质量抽考中成绩垫底。他挫而奋起,不换岗、不服输,紧抓训练不放松。年底,集团军组织“回头看”,杨景忠所在连队所有课目全优,荣立三等功。

  面对得失考验,他心中坦然。廖春德是国防科技大学硕士毕业,5年时间职务“原地不动”,一起毕业的同学到了营职岗位,毕业时综合成绩排名第一的他还是正连职。他对记者自剖心态:“同学有进步,我与战士们一起摸爬滚打也是一笔财富,他们有他们的精彩,我有我的精彩。”靠着这股精气神,他所带的连队连续两年被评为先进连队,个人在旅集训中夺得第一名,荣立三等功。

  什么是信仰的味道?“90后”官兵如何迈好信仰之路?在战友们的注视下,她落落大方走进现场,轻声细语地说:“请听一首老歌。”

  “这首《国际歌》,老一辈的人比较熟悉,但是‘90后’的一代比较陌生。我也是个‘90后’,说句实在话,当兵之前,很少听这首歌。但现在静下心来听一听,真的很动人,充满了信仰的味道。”

  随后,从中国工农红军少共国际师到旅优秀员群体,从采访视频到抗洪照片,从网上调查到朋友圈分享,在信息化传媒手段助力下,彭凤瑶由远及近、由大到小,把信仰讲得入情入理、触手可及。

  从一首歌咀嚼出信仰的味道,彭凤瑶的精彩表现绝非偶然。几年来,她专心研读《习谈治国理政》《习论强军兴军》等书籍,积累了8个剪贴本、7本学习笔记,撰写15万字的心得体会,是一名善用兵言兵语讲好党的创新理论的小教员。

  中国人的理想信念建立在对马克思主义的深刻理解之上,建立在对历史规律的深刻把握之上。许多官兵都说,原原本本学好习新时代中国特色社会主义思想和习强军思想,掌握贯穿其中的马克思主义立场观点方法,将其内化于心,是坚定理想信念的丰厚精神营养。

  采访期间,记者所见最多的恰恰是“经常”:在集团军机关,党委中心组理论学习定期组织,内容丰富又突出重点;“强军思想大讲堂”分专题分层次,次次有亮点;“联学联建”开阔视野,互学互鉴。各个旅则八仙过海,各显神通:领学领读,互学互助,寓学于乐。

  纪枭雄是一位从大学生士兵成长起来的年轻军官,今年春节休假,他做了一个令人意外的举动:2月17日晚回到厦门老家,18日一大早就带着家属乘火车去了南昌八一起义纪念馆,里里外外看了个遍。

  “这里是人民军队的起点,当年,人民军队就是带着信仰信念从这里出发的。读过党史、军史和党的一些理论书籍后,我早有去参观见学的念头,只是一直没有机会。”他说,“我第一次提干受挫时,是组织给了我信心和希望。从入伍、选取士官到提干,一路走来的成长让我觉得,这是一支值得我尊敬、值得我为之牺牲的军队。”

  军队要能打仗、打胜仗,是习强军思想的一个重要内容。作为一线带兵人,某防空旅一营主官黄江南深钻细研,不仅吃透这个重要内容的内涵外延,更带头践行。

  一直从事政治工作的他,换岗担任营长之初,参加战区联合防空演练,由于指挥程序不熟、判断情况不准、误情错情不断,闹了个灰头土脸。

  黄江南从训练大纲、战术教程、兵器理论学起,从拟制方案计划、精准指挥控制练起,一步步成长为一名优秀军事指挥员。今年,他带领全营千里奔赴渤海之滨参加实弹演练,发射某新型导弹,4发全部命中目标,打出了满堂彩。

  “记者同志,我要参加党小组会,就不陪你们了。”旅政委马荣根见面即告辞,理由令记者有点意外。

  记者特意采访了党小组长——机要科科长徐东东。“那天的党小组会一共3个议题,近两小时。”徐东东还透露一个“小秘密”:因之前有人给马政委提意见,说他谈看法观点多、个人思想汇报少,那次党小组会他专门汇报了思想。

  就餐时,记者与马荣根聊起了这件事。马荣根说:“‘三会一课’是加强党性锻炼、坚定理想信念的组织生活制度,我平时是这样要求别人的,自己首先要做到。”

  这虽是一个小插曲,却意味深长。该集团军主要领导说,基层官兵信不信,很重要的是看领导干部信不信、做得怎么样。

  “己不正,焉能正人”。两年前,部队调整组建伊始,集团军党委就出台了廉洁自律13条规定:从住房分配和管理使用、车辆配备使用,到身边工作人员配备管理、手机和通信费使用、家属子女教育管理等,给自己念起“紧箍咒”。

  有规定按规定办,没有规定从严办。记者采访期间,集团军机关办公大楼一楼大厅电子显示屏上,正公示集团军党委常委、部门副职领导9月份交纳公寓房租金、水电费、物业费、机关食堂伙食费、党费等情况,所有账目一目了然。

  理想信念不是拿来说、拿来唱的,更不是用来装点门面的,只有付诸行动才有说服力。知行合一、言行一致正在这里成为习惯、成为自觉。

  往基层走,有的旅制订了依法抓建“五张清单”,把各级能干什么、不能干什么、必须干什么梳理得一清二楚,以人人看得懂、可操作的方式实现机关依法指导、部队依法运转;有的部队出台《为基层减压减负、为练兵备战增力增效措施》,重在管好自身,服务基层。

  上行下效。某合成旅指挥通信连连续8年未评先,军事训练落后是主因。田应当担任连长后,以身作则,带头训练,破皮流血是家常便饭,手心磨掉过几块皮,不仅自己成为“精武连长”,荣立二等功,还带领全连官兵在集团军专业考核中夺得多项第一。

  “成绩通报下来,我们都难以置信。”上士蒋天才说,从这件事上可以看出,党员干部以身作则是引导官兵坚定理想信念的关键因素。

  “让我们在演练场上完成军旅生涯的最后一次‘冲锋’。”一页《请战书》的结尾,是207个官兵的签名和鲜红的手印。今年8月,该集团军某防空旅突然接到任务,赴东北进行实弹演练。演练恰逢退伍工作展开之际,参加演练就会延迟退伍。于是,207名即将退伍的老兵共同写下了这份《请战书》。

  再上一次“战场”、再当一次“先锋”、再打一场“战斗”,老兵们用战斗的姿态为自己的军旅生涯画上一个圆满的句号,说到底是有理想信念之火在胸中燃烧。

  有人说,理想信念是照亮前路的灯,是把准航向的舵;也有人说,理想信念是安身立命的根本,是不惧考验的精神支柱。从这个集团军的实践来看,理想信念之火一经点燃,就能激发出官兵的自信、责任与担当。

  ——比武场上,战士说“当兵就当能打仗的兵”。中士王鹏貌不惊人,却有一股不服输的拼劲。在陆军“奇兵”比武之初,他所在的车组还只是旅里的“备用车组”,但他和战友不甘心做“备胎”,瞄着打仗标准下苦功,参加集团军考核时反超正式参赛车组。

  正式比武时,他们的战车型号老旧,性能落后。但他们坚持比对手多练一点、多拼一下,最终一举夺魁。王鹏底气十足地说:“当兵就当能打仗的兵,44566辉哥图库,比武场上要当能夺第一的兵。”

  ——演训场上,旅长说“打仗硬碰硬,训练必须实打实”。某防空旅砺剑中原,实地检验复杂电磁环境下作战能力,抵达伊始挨了“当头一棒”:12场对抗只赢了1场。

  战场打不赢,一切等于零。旅长自我加压,果断“掐断”上级空情保障,逼着部队用自己的雷达在强干扰下发现目标,逼着指挥员自己推算目标轨迹。正式考核,他们在强干扰下取得了7胜5负的战绩。官兵们说:“虽然是小胜,却是实打实、硬碰硬的成绩。”

  ——选人用人,旅政治工作部主任说“公开公正,让努力奋斗的人如愿以偿”。干部调整使用历来是官兵关心的敏感事项。这两年,从集团军党委到各旅党委,岗位空缺、推荐选择、研究任命,选人用人公开公正。

  记者在某旅采访时,旅政治工作部主任张谦刚刚就9月份干部调整交流情况向全旅干部作说明。“用了什么人、为什么用,我们要让官兵既清楚又服气。”张谦说。

  “随风潜入夜,润物细无声。”有官兵讲,理想信念之火,其实也如春夜的细雨,也能改变人的行为习惯、思维方式,改变军营的每个角落。

  行为习惯变了。以往体能训练,战士跑得多,干部跑得少,现在都是干部带着战士跑;以往节假日,有些官兵习惯“聚一下”“搞顿酒”,现在是一起“跑一个”,“八一”跑8.01公里,“十一”跑10.01公里。

  心态想法变了。教导员何磊平说,风气好了,官兵探亲休假回来不再琢磨给领导带点什么,评功评奖提干不用琢磨领导心思了。自己上任一年,手下几百号兵,没有任何一位领导为战士立功受奖、入党、提干、考学等事情打招呼、递条子。

  聊天内容变了。有22年军龄的二级军士长司升春说,以往大家没事聚在一起侃大山,聊的是“谁能喝酒、一肖中特稿件请投,谁有关系、谁能照顾你”,现在聊的是“谁跑得快,谁得了奖、立了功,谁军事素质过硬”。

  把理想信念融入平凡岗位,岗位就会精彩连连;把理想信念注入日常生活,时光也会熠熠生辉。穿行在八闽大地座座军营,记者耳闻目睹的一件件事不大,却触动人心、催人振奋:坚定对马克思主义的信仰,坚定对中国特色社会主义的信念,坚定对中国梦、强军梦的信心,如江流入海奔腾不息,正汇聚成百万将士矢志强军的强大精神力量。


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